Universidad Nacional
Centro de
Investigación y Docencia en Educación
División de
Educología
Bloque Pedagógico
Ensayo
Profesor:
Jorge Ballestero
Estudiante:
Mariam Araya Leiva
Cédula: 1-1396-0159
Ciclo IV, 2014
Como
punto de partida tomado como referencia la primera lectura, el punto del modelo
educativo desde la interculturalidad o multiculturalidad, parece tener una
perspectiva de convergencia en tanto a la no discriminación de la raza, cultura
o etnia, menos en el ámbito educativo, en donde podemos convertir dicho factor
en un aporte importante y significativo, para lograr profundizar contenidos, desarrollarlos
de forma creativa e implementar una mejor interiorización de os ismos y
aplicarlos de forma práctica y cotidiana en cada comunidad y la sociedad, dado
que la cultura, raza y etnia influyen por mucho en cada estudiante y hasta en
el futuro del mismo.
Además
hay que tener claro que cada persona, por humilde que sea, tiene algo valioso
que aportar a cada profesional no solo en educación, en cualquiera que sea su
especialidad. Para lograr integrar dicho modelo hay que tener claro que este
debe basarse en valores como: igualdad, identidad cultural, diversidad
cultural, dentro del marco del respeto, tolerancia, libertad, dignidad humana y
equidad desde el punto de vista social propiamente.
Como menciona medina en su
escrito cuando menciona los tres enfoques de dicho modelo:
“Estos tres tipos de análisis son:
1) El análisis emic, que describe las
diferencias entre las culturas, tomando como patrón comparativo la propia
cultura. Este tipo de análisis permite crear identidades culturales.
2) El análisis etic, en el que se describe
cada cultura desde la perspectiva del nativo, relativizando la propia cultura.
Este tipo de análisis permite la comprensión e intercambio con otras culturas.
3) El análisis crítico, que permite
distanciarse del hecho cultural concreto para realizar una valoración moral y
ética del mismo. Este tipo de análisis se hace con la finalidad de hacer
fructificar lo bueno, lo justo, lo bello y lo razonable de cada cultura.”
(Medina, pág. 393- 394)
Los anteriores luego se tomaran como los principios sobre los cuales se construye
en modelo de Interculturalidad.
En pesemos por definir los conceptos de: La
multiculturalidad nos habla de defender
y valorar las diferencias de una sociedad y buscar las diferencias
culturales, para dar respuestas educativas a los problemas y conflictos
derivados de esas diferencias. Busca
poner un alto a la diversidad cultural, la identidad cultural y la
igualdad en dignidad de todos los individuos que integran una sociedad.
La
interculturalidad trata de desarrollar ciudadanos. Lo que se busca es la
integración de todas las culturas ya que
nuestra sociedad está integrada por diferentes grupos étnicos y se buscan
soluciones a los conflictos
multiculturales el Curriculum
intercultural es un proyecto educativo que pretende un cambio donde cada individuo pueda elegir, libremente, su
propio bagaje cultural y ejercer su derecho a participar en todas las culturas
e instituciones de la sociedad.
Para logar establecer lo
que menciona Judith J. Richards (1993: 48), “La Educación
Multicultural,… es un proceso que dignifica la naturaleza multicultural de la
sociedad en la cual vivimos y, como un agente de cambio, examina las conexiones
entre poder y conocimiento. Su fin último es proporcionar a los niños y a las
niñas las habilidades necesarias para que puedan funcionar competentemente
dentro de las múltiples culturas.”
Es necesario
conocer los principios anteriormente mencionados, peo también logara crear
incapie y sobretodo conciencia en los profesionales de cuál es la meta
educativa y pedagógica para poder vencer los retos que se presenten en el
camino dado que el MID tiene que desarrollar competencias en cada ciudadano
dando a conocer las diferentes culturas de la sociedad, el profesor como
investigador lo que se pretende es que el profesor al investigar mejora la
enseñanza
“Si bien se han acuñado diversos modelos para la indagación en la
enseñanza, el modelo de investigación-acción (Kemmis, 1983; y Elliot, 1990)
tanto por la lógica de su fundamentación cuanto por su lógica procedimental,
parece el más idóneo para integrar en un solo proceso la tarea de indagar, para
conocer mejor, y la tarea de experimentar, para provocar sucesivas
innovaciones. “(Medina, pág. 418)
La investigación del profesor debe ser colaborativa además tener
en cuenta que lo que se busca es poner en práctica el derecho a una mejor educación y la investigación
debe realizarse desdé el aula. (Medina, pág.423)
En las cartas a
quien pretende enseñar, se abarca de forma muy apropiada una referencia desde
una realidad a la cual hemos mencionado muchas veces en reiteración a o que Medina
expresa en su libro, dando énfasis al MID, hay tener en cuenta muchos factores
y solo adentrándonos a la sociedad y realidad del entorno podremos entender lo
que significa cada una de las palabras expresadas en la práctica, que es lo más
importante y esencial.
Primera
Carta: Enseñar-aprender. Lectura del mundo-lectura de la palabra. En el mismo
tiempo en el que educador enseña, el educando enseña al educador y ambos
aprenden, la verdadera enseñanza se interrelaciona con el aprendizaje. El
educador debe estar dispuesto a enseñar tanto igual dispuesto a aprender, es la
verdadera actitud que un educador debe tomar “el profesor no es una computadora
que lo sabe todo, sino es un ser programado para aprender” y este verdadero
sentido de enseñar y aprender debe hacerse de forma abierta y critica.
Segunda Carta: No permita que el
miedo a la dificultad lo paralice. Cerremos los ojos y pensemos en el miedo que
alguna vez temimos en el pasado, por ejemplo nuestro primer día de clases como
educador, la cuestión de lo difícil, y el miedo que nos provoca. La cuestión
que aquí se planteada no es en negar el miedo, aun cuando el peligro que lo
genera sea ficticio. El miedo en sí, sin embargo es concreto. La cuestión que
se presenta es la de no permitir que el miedo nos paralice o nos persuada
fácilmente de desistir de enfrentar la situación desafiante sin lucha y sin
esfuerzo. El miedo es provocado por alguna dificultad que tengamos, pero la
dificultad esta siempre relacionada con la capacidad de respuesta del sujeto
que teme. El peor error más terrible es retroceder al primer obstáculo que se
nos presente, el miedo es un derecho, que nos exige valentía. Pero no debemos
dejar que nos paralice en nuestra labor como educadores.
Tercera Carta: "Vine a hacer el curso de magisterio porque no tuve otra
posibilidad". Escuche una vez que decir en una reunión de padres de
familias de una promoción escolar. Cual decía, que si mi hijo no logra ingresar
a la universidad, entonces estudiara para profesor. Muchas veces hemos
escuchado decir estas palabras de la misma forma u otra, pero siempre con el
mismo sentido. La práctica educativa de la que hablamos no puede ser tomada
como última opción para una persona que pretende iniciar una carrera
profesional, por el contrario el ser educador es seria. Por qué tratamos y
trabajamos con gente, con niños, que son seres humanos, en el que participamos
en su formación como persona. Podemos ayudar al educando o perjudicarlo, no hay
que tomar la labor educativa a la ligera, ya que es un arma de primer nivel
para forjar un futuro en un país y el mundo entero.
En
su cuarta carta nos habla de las cualidades del educador ser crítico y saber que las cualidades se
aprenden el ser humilde nos permite
aprender, la morosidad así como la tolerancia.
En la
quinta carta Freire, nos habla de cómo intentar superar el miedo el primer día de
clases como seres humanos que somos en su sexta carta la relación del alumno
con el profesor ser abierto a cambios
con respeto.
Sexta Carta: De las relaciones entre
la educadora y los educandos. En este sexto escrito abarcaremos las relaciones
entre la educadora y los educandos. Las relaciones que se tiende en cuesta en
la hora de hablar de estas relaciones: la enseñanza, el aprendizaje, el proceso
de conocer-enseñar-aprender, la autoridad la libertad. Referidos al discurso
que transmite el docente hacia los alumnos las cuales deben ser coherente y
permanentes. Entre el decir y el hacer, recordando que lo más relevante son las
acciones ósea el hacer visto desde todo punto de vista.
Séptima Carta: De hablarle al
educando a hablarle a él y con él; de oír al educando a ser oído por él. Debemos
vivir en un contexto equilibrado y armonioso entre hablarle al educado y hablar
con él. Esto quiere decir que hay momentos en los que la maestra, como
autoridad, le habla al educando, dice lo que debe ser hecho, establece límites
sin los cuales la propia libertad del educando se pierde, pero estos momentos
se alternan, según la opción política de la educadora, con otros en los que la
educadora habla con el educando. El hablar con el educado ayuda a preparar el
oído del educando, el hablar con él también le enseñamos a escuchar. En la que
formamos cuídanos crítico y respetuoso y abierto ante la diversidad.
Octava carta: Identidad cultural y
educación. En este noveno escrito se aclara la importancia de la identidad de
cada uno de nosotros como sujeto, ya sea como educador o educando, en la
práctica educativa. Ya que la identidad de los educando tiene que ver con las
cuestiones fundamentales del plan de estudios, tanto el oculto como el
explícito, y obviamente con cuestiones de enseñanza y de aprendizaje. Cabe
mencionar que debemos ser humildad para aceptar y vivir en la interculturalidad
y diversidad. Respetando y aceptando a las personas y su cultura.
“Y para iniciar el respeto a la
identidad cultural de los educandos, él primer paso a dar en dirección a ese
respeto es el reconocimiento de nuestra identidad.”
Novena carta: Contexto
concreto-contexto teórico. (Relación teoría y práctica) Estos dos elementos se
asumen como una interacción capital, en la que la práctica adquiere un papel
relevante, por lo que debe ser sabida y debe ser objeto de saber. De tal forma,
plantea una ciencia de la práctica, lo cual le lleva a afirmar que la ciencia
descubre verdades acerca del mundo. La práctica y la teoría, deben entablar una
relación de diálogo, no de oposición, pues son complementarias. Pero no solo
debemos estar abiertos a la realidad teórica, que ella ofrece sino que también
el educador debe estar dispuesto a que los alumnos aprendan las relaciones que
encuentra en el contexto concreto de ellos mismos.
Décima Carta: Una vez más, la cuestión de la
disciplina. Es importante que las cualidades del docente que se comentaron en
las anteriores cartas se desarrollen para que exista disciplina. Para que haya
disciplina es preciso que exista una libertad pero no una libertad en decir que
no. Sino una libertad con autoridad. Cuando nosotros respetemos a la persona
independientemente de sus sexo, color, o cultura. Estaremos forjando en nuestro
mismo la disciplina intelectual. Ya que la disciplina juega un papel importante
para que aprendizaje se logre alcanzar a su mayor éxito.
1. Para concluir lo anterior, señalare los
aportes que considero que sigues siendo propuesta que se debe aplicar en la
práctica educativa. Respeto al educando y su saber, basada en su cotidianidad
vertiginosa de su vida.
2. Reconocer su realidad como parte
del punto de partida para su enseñanza. Es importante escuchar al educando y
saber hablar al educado, desde su entorno y realidad sociocultural.
3. Demostrar que somos seres humanos
con emociones y sentimientos. Educar al miedo y no esconderlo con autoritarismo,
permitiendo este derecho, sin dejar que nos abata. Identificar primero nuestra
identidad cultural como educador para luego educar al educando.
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